2023年高企認定工作目前已經落下帷幕，隨著今年國務院機構改革工作的推進，將科學技術部的高新技術司、25名行政編制、4名司局級領導職數(shù)，成果轉化與區(qū)域創(chuàng)新司6名行政編制、2名司局級領導職數(shù)劃入工業(yè)和信息化部，2024年國家高新技術企業(yè)認定工作或將迎來新的變革。

　　一、高企認定管理辦法

　　回顧我國高新技術企業(yè)30多年的發(fā)展歷程，1991年，國家高新區(qū)高企認定條件和辦法的發(fā)布，開啟了我國高新技術企業(yè)發(fā)展之路。1996年，國家高新區(qū)外高企認定條件和辦法的發(fā)布，取消了高企認定地域的了限制，高新區(qū)外企業(yè)也可以進行認定高企。2000年，國家高新區(qū)高企認定條件和辦法的修訂，進一步規(guī)范了國家高新區(qū)高企的認定和管理。2008年，高企認定管理辦法與工作指引的發(fā)布，標志著正式對全國高新技術企業(yè)實行統(tǒng)一認定和管理，實現(xiàn)了由區(qū)域政策向產業(yè)政策的轉移。2016年，高企認定管理辦法與工作指引的發(fā)布的修訂，是深入貫徹落實國家創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略的體現(xiàn)，開啟了我國高新技術企業(yè)發(fā)展的新征程，此后，我國高新技術企業(yè)取得了飛速發(fā)展。

　　縱觀我國高企認定管理辦法修訂時間，不難發(fā)現(xiàn)最近三次修訂相隔的周期均為8年，時到今日，現(xiàn)行的2016版管理辦法與工作指引實施即將滿8年，而2024年又是工信部接管高企認定工作的第一年，那么，2024年高企認定管理辦法與工作指引是否會迎來新的修訂?或許可能性較大。

　　二、知識產權評分指標或許會更加完善

　　知識產權評分或許不再簡單的追求專利數(shù)量，注重高質量專利、高價值專利是趨勢。隨著我國科技創(chuàng)新與經濟的發(fā)展，我國專利申請量和授權量均取得了突飛猛進的增長。而近幾年國家知識產權局也加大了非正常專利申請的審查力度，有些企業(yè)為了高企認定，申請了較多專利，出現(xiàn)了被認定為非正常專利申請的情況，從而影響高企認定。知識產權是高企認定的一項重要評分項，那么，知識產權評分是否引入高質量專利或高價值專利作為評價指標呢?也許有一定的可能性。

　　三、財務成長性評分指標可能會有所調整

　　受疫情及全球經濟形勢的影響，近年我國經濟增速放緩，不少企業(yè)經營受到了不同程度的影響，有些高企重新認定的企業(yè)甚至出現(xiàn)財務成長性0分的情況，財務成長性評分低給高企認定帶來了較嚴重的影響。今后的高企財務成長性評分指標是否會結合我國近幾年經濟發(fā)展的情況進行適當?shù)恼{整?如：降低財務成長性評分比重、引入利潤率、資產負債率等評價指標等?或許可能性較大。

　　從網(wǎng)評情況看，今年的網(wǎng)評通過率明顯比去年低，其中科技成果轉化、組織管理水平等方面的評分均比去年有所降低，由此可見，今年高企認定評審形勢趨于嚴格。2024年高新技術企業(yè)申報情況會更加復雜，計劃申請高新技術企業(yè)的公司要做完車充足準備工作，華夏泰科16年項目申報經驗，上萬家成功案例，幫助企業(yè)解決各類申報難題，計劃申報的企業(yè)趕快咨詢我們把。